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【招聘信息】中国人寿保险股份有限公司重庆市渝中区支公司+校园招聘

发布者:数统学院发布时间:2022-05-09浏览次数:1016

公司简介:  

中国人寿保险(集团)(简称中国人寿)是国有特大型金融保险企业公司;总部设立在北京,世界500强企业、中国品牌500强,属中央金融企业。]公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司,2003年,经国务院和原中国保险监督管理委员会批准,原中国人寿保险公司进行重组改制,变更为中国人寿保险(集团)公司。中国人寿保险(集团)公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团,也是我国资本市场重要的机构投资者。业务范围全面涵盖寿险、财险、企业和职业年金、银行、基金、资产管理、财富管理、实业投资、海外业务等多个领域。

2019年,集团公司合并营业收入9067亿元合并保费收入6977亿元,合并总资产超4.5万亿元。]连续17年入选《财富》世界500强企业,排名由2003年的290位跃升为2019年的51位;]连续12年入选世界品牌500强,2019年品牌价值达人民币3539.87亿元;入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强,位列第15

201991日,2019中国服务业企业500强榜单在济南发布,中国人寿保险(集团)公司排名第7位。[11]2019118日,中国人寿保险(集团)公司获得第十四届中国保险创新大奖2019文化与品牌奖之2019年度最佳寿险公司奖。

 

岗位介绍

一、央企储备干部管培生)15

3k~9k/重庆市渝中区/本科及以上/

管理学,法学,经济学,金融类

岗位职责:

1 接受公司系统培训,奠定良好的发展基础

2、参与销售目标设定、分解、执行以及商务团队组建、培养、激励等管理活动,掌握管理技能与技巧

3、参与公司一线销售工作,拓展、开发新客户,销售公司产品,完成预期的业绩目标,通过工作实践锻炼业务销售能力定期完成阶段性工作汇报与工作总结。

4、公司会有针对性的进行管理能力培养,公平公开透明的晋升机制,不用等上级挪位,随时凭能力晋升愿意从基层向管理岗晋升。

储备主管属于公司重点培养对象,主要发展方向为百人团队长,国寿星级导师,央企高管,销售精英,前期需要各个部门学习(市场岗,人力岗,管理岗),参加公司组织的培训学习,熟悉公司产品条款信息,学会如何辅导新人如何进行授课以及管理新人,参加主持主讲活动

岗位要求:

1、年龄22岁以上,男女均可

2科及以上学历,可接受应届生

3、认真负责,品行端正,身体健康,遵守公司规章制度

4. 有强烈欲望成为管理者,有过组建或带领团队(大学社团)经验者优先

5,对于未来有明确的目标感

 

二、    

3k~8k/重庆市渝中区/专科及以上/

需求专业

不限专业

岗位职责:

1、参加公司有关会议和培训,提升展业技能技巧

2、做好客户服务、保单维护和客户家庭保障规划

3、积极参加公司组织的各类客户经营活动

4、维护老客户,开发新客户

5.严格遵守诚信合规展业原则,主动防范自身和非法集资和销售误导等违法问题

6.为客户提供售后服务,包括客户回访,提醒客户及时缴纳保费,满足客户相关保单服务需求,协助公司处理保全和给付等相关事宜。

7.免费提供终身制培训学习机会,包含国内外及名校学习。

岗位要求:

1、年龄22岁以上,男女均可 

2、专科及以上学历,条件优秀者可放宽条件 

3、认真负责,品行端正,身体健康,遵守公司规章制度

4、有销售经验,敢于挑战自我,勤奋努力者优先

人事助理5

2k~5k/重庆市渝中区/专科及以上/

需求专业

工商企业管理类/人力资源类/公共管理类

岗位职责: 

1:通过网络平台 校园,人才市场进行人才选拔招聘活动

2:筛选优秀人才至公司面试,同时做好新人面试的接待与面试安排

3:协助新人完成面试,试岗,培训,辅导,入职,离职,以及衔接新人辅导,辅导追踪,晋升面谈等相关事宜,

4:完成相关资料汇总及出勤等相关数据的统计汇总

5:负责制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;

6.根据现有的公司规模及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划,经批准后实施;

7.做好各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整组要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符;

 

岗位要求:

1、年龄22岁以上,女生优先 

2、专科及以上学历,可接受应届生 实习

3、认真负责,品行端正,身体健康,遵守公司规章制度

4. 服从上级领导管理 

  

福利待遇

1、周末双休+节假日正常放假,

2、早八点半晚六中午休息2h

3、提供解放碑CBD核心商业区标准独立职场

4、提供免费终身专业金融培训+养老金+医疗保障+意外保障

5、节假日实物问候以及国内外旅游奖励

6,提供专属个人职业生涯规划

 

注意事项:

1.应聘者提供的所有资料必须真实、有效和准确。一旦发现应聘者提供虚假资料,公司有权取消其应聘资格。
2.应聘人员必须保持电子邮箱和手机的畅通,我们会通过邮件、短信或电话方式将笔试、面试及录用信息通知应聘者本人。
3.对于在各招聘流程中落选人员,公司不再进行单独通知,敬请谅解。
在简历初筛后,公司将对符合要求的报名者进行笔试、面试,笔试、面试日期将通过短信平台另行通知。

 

联系方式:

人:谢老师

联系电话:13036387171

联系邮箱:Xie_h@126.com

联系地址:渝中区解放碑都市广场A18

转自长江师范学院官网  

 

 
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